为加强公司英语专业员工对英语语音和语调的重视，帮助员工掌握地道的英语发音和语调，培养正确的英语语感和自信心，为各类专业课程学习和最终实现成功的英语交际打下扎实的语言基础，学院决定每年定期举办《新概念英语》（New Concept English）背诵大赛。为做好2014年首届背诵比赛的各项工作，现将有关事项通知如下：

一、赛事组织

主办：永利集团304am英语系

承办：永利集团304am员工会学习部

二、参赛对象

英语专业各年级员工（重点为一年级员工）

三、比赛内容和形式

1、比赛内容：

《新概念英语》第2册，Unit 2 (Lesson 55-Lesson 70), 共15篇英语短文：

lesson 55 Not a gold mine

lesson 56 Faster than sound!

lesson 58 A blessing in disguise?

lesson 59 In or out?

lesson 60 The future

Lesson 61 Trouble with the Hubble

Lesson 62 After the fire

Lesson 63 She was not amused

Lesson 64 The Channel Tunnel

Lesson 65 Jumbo versus the police

Lesson 66 Sweet as honey Lesson 67 Volcanoes

Lesson 68 Persistent

Lesson 69 But not murder

Lesson 70 Red for danger

目前的《新概念英语》有英式发音和美式发音两种版本，比赛规定英式发音，选手们可以在以下提供的沪江英语学习网站或其它相关网站下载学习。

???? http://www.hjenglish.com/nce/xingainian2/

2、比赛形式：

竞赛分两个阶段，即初赛、复赛。

1.初赛

比赛方式：按选手姓名的拼音顺序决定出场的先后顺序。比赛以抽签背诵短文的形式进行。每位选手上场前抽取一篇所需背诵的短文题目（不另设准备时间，题目下附有中文译文），选手必须在2分钟内把短文背诵出来。

2.复赛

比赛方式：第一阶段初赛的前40位选手可晋级参加决赛。决赛按选手姓名的拼音顺序决定出场的先后顺序。复赛时不提供中文译文。要求选手必须在2分钟内把短文背诵出来。

四、评分指标

在赛前准备过程中，参赛选手必须做到对下载的音频材料进行跟读、模仿和背诵。为加强员工对英语语音和语调的重视，评委们将会重点考查选手们在规定时间内的背诵质量，本着“公平、公正、公开”的原则，主要从内容准确度、语音语调、流利程度、情感表现等方面对参赛选手进行评审。具体标准如下：

评分标准（总分100分）

Total 总分100%

Content accuracy 内容准确度 40%

Pronunciation & Intonation 语音语调 30%

Fluency 流利程度 20%

Emotions conveyed 情感表现 10%

2.评委评分：

得分计算：按全体评委的总分取平均分，不去掉最高分和最低分。

时间控制：每位选手的背诵完成时间为2分钟。超时扣10分。比赛在1分45秒时有提示。

3.其他说明：

如在预赛和决赛中选手得分出现并列、影响到决赛晋级或奖项排名时，并列名次的选手需通过再次抽签背诵决出先后。

五、比赛时间

?? ?2014年10月底、11月初（届时以具体通知为准）

六、奖项设置及鼓励措施

比赛设一、二、三等奖以及优胜奖。

获奖同学名单将会备案，在以后的各类相关英语竞赛和外事志愿者活动中优先考虑推荐。

七、报名日期

2014年10月14日至27日

八、报名地点

永利集团304am团委员工会

九、报名办法

参加竞赛的员工，请到所在班级的学习委员处报名，学习委员将名单于截止日期前交到永利集团304am团委。

十、联系方式

联系人及联系电话：

??? 王一茹 13876939583//www.hainanu.edu.cn